CC.OO. denuncia al Ayuntamiento ante la Inspección de Trabajo

Diario Sol. Miércoles 30 de abril de 2008

CC.OO. denuncia al Ayuntamiento ante la Inspección de Trabajo

No han recibido información sobre los 364.598 euros pagados al 85% de la plantilla de seguridad ciudadana en el mes de febrero

CCOO ha denunciado, ante la Inspección de Trabajo, al Ayuntamiento de Estepona por la falta de información relativa a las horas extraordinarias abonadas al 85 por ciento de la plantilla de seguridad ciudadana, que suponen 135 trabajadores entre policías y bomberos locales. El abono se ha realizado durante el pasado mes de febrero y asciende a la cantidad de 364.958 euros
La sección sindical de CCOO en el Ayuntamiento de Estepona, mediante un comunicado, recuerda que ha solicitado reiteradamente al Ayuntamiento que facilite las copias de las fichas individuales de cada empleado ya que éstas deben estar registradas, día a día, y visadas por el responsable del servicio para verificar el número de horas extraordinarias que han dado lugar al abono de estos servicios extraordinarios en la nómina de febrero de 2008.
Según ha explicado el secretario de la sección sindical de CCOO en el Ayuntamiento de Estepona, Enrique Moyano, "en la mayoría de los casos han supuesto una cantidad individual de 2.798.40 euros y que aparenta ser una nueva y tercera paga extraordinaria a colectivos de seguridad ciudadana, sin que exista acuerdo alguno de la Corporación Municipal".
Además, el pasado 18 de abril, CCOO solicitó copia del informe del Interventor de Fondos de fecha 19 de febrero de 2008 referente a la propuesta de abono de las horas extraordinarias, "sin que se nos haya aún facilitado", afirma Moyano.
Igualmente tampoco se ha informado a CCOO sobre si el Ayuntamiento de Estepona está cumpliendo el Artículo 7 sobre límites a la cuantía global destinadas a complementos específicos, de productividad y gratificaciones (horas extras) establecidas en el Real Decreto 861/1986, de 25 de abril, por el que se establece el Régimen de las Retribuciones de los Funcionarios de Administración Local.